Felvételi pluszpontokat szerezhetnek a tartalékosok a kiképzéssel

A Magyar Honvédség júniusban „Szeretem, Megvédem!” mottóval indított toborzókampányt, amelynek célcsoportja a 18-55 év közötti korosztály. E kezdeményezés célja a tartalékosok létszámának növelése, felvételi pluszpontok is járnak érte. A bevonulás és a kiképzés folyamatosan zajlik országszerte, így – ahogy azt korábban megírtuk – a napokban például Gödöllőn, a Magyar Honvédség területvédelmi feladatokat ellátó szervezeti egységének székhelyén csaknem százan kezdték meg az összevont öthetes kiképzést.

Portálunk korábban már beszámolt arról, hogy a „Szeretem, Megvédem!” toborzókampány jelentkezési feltételeit sikeresen teljesítőknek öt, vagy tízhetes alapkiképzést kell végrehajtaniuk egybefüggően, de az alapkiképzés moduláris rendszerben is teljesíthető, hétvégi behívásokkal. Az alapkiképzést követően mindenki évente legalább 7 nap szolgálatot köteles teljesíteni, természetesen a munkaadók és munkavállalók számára is tervezhető módon.

Vincze Zoltán százados, a salgótarjáni székhelyű toborzóiroda szervezeti elem vezetője korábban arról tájékoztatta portálunkat, hogy a Magyar Honvédség a tartalékos szolgálati formát a felsőoktatásban, illetve a szakképzésben résztvevő nagykorú fiatalok körében is szeretné népszerűsíteni.

Felvételi pluszpontok is járnak a tartalékos kiképzést vállaló fiataloknak

A cél elérése érdekében kiemelt összegű ösztöndíj-lehetőséget kínálnak a tartalékos szolgálati formát vállaló tanulóknak és hallgatóknak. A napokban Vincze Zoltán százados újabb, a fiatalokat érintő jó hírt osztott meg lapunkkal. Mint mondta, immár a „Szeretem, Megvédem!” toborzókampányra jelentkezők felvételi pluszpontokat szerezhetnek a meghatározott kiképzés teljesítésével, felsőoktatási tanulmányaik megkezdéséhez.

– Az idén júniusban indult kampányra jelentkezők legalább 6 hónapos szolgálat teljesítésével 16 pluszpontot szerezhetnek. Azok a fiatalok, akik az alapkiképzést követően különleges szakkiképzés mellett döntenek, és átmennek valamelyik műveleti besorolású – például harckocsizó vagy búvár – alakulathoz, már fél év után 32-vel gyarapíthatják a felvételi pontjaik számát. Végül, akik további 6 hónapig vállalják, hogy szolgálatot teljesítenek a szakkiképzésben a műveleti besorolású alakulatnál, őket már 64 pluszpont illeti meg – húzta alá Vincze Zoltán százados, aki azt is hozzátette: természetesen a kétszer fél éves kiképzés teljesítését követően sem szűnik meg a tartalékosok szolgálati viszonya.

Újdonságként jelent meg az ajánlási bónusz az illetmények között

A salgótarjáni székhelyű toborzóiroda szervezeti elem vezetője szót ejtett a tartalékosokat megillető illetményekről is. Elárulta, hogy természetesen a behívások időtartamára a tartalékosok fizetést kapnak, valamint a Magyar Honvédség aktív állományát megillető további kedvezmények rájuk is érvényesek. A további juttatások között szerepel továbbá:

• 150 ezer forintos szerződéskötési díj a próbaidő utáni legalább kétéves tartalékos szolgálat vállalása esetén,
• a havi bruttó 50 ezer forint – azaz évente bruttó 600 ezer forint – rendelkezésre állási díj,
• bruttó 500 ezer forint toborzópénz

Ez utóbbival kapcsolatban Vincze Zoltán százados aláhúzta, hogy az újdonságként megjelent úgynevezett „ajánlási bónusz” akkor jár az önkéntes tartalékos katonának, ha a közreműködésével – ajánlásával – a legénységi állományba kerülő tartalékos katona az alapkiképzés teljesítését követően még 6 hónapon túl is szolgálati viszonyban áll.